Во моментов, околу еден процент од работоспособното население емигрира од Србија (Srbija) во Западна Европа, а овој тренд се влошува, а единствениот ефективен начин за намалување на емиграцијата од земјата е зајакнување на институциите и спроведување структурни реформи.
Ова го оцени претседателот на Фискалниот совет на Србија (Srbija), Павле Петровиќ (Pavle Petrović).
„Зголемувањето на платите, дури и ако е екстремно силно, не може да игра одлучувачка улога во намалувањето на емиграцијата. Главниот проблем на бавниот економски раст се несредените основи на општеството. Клучна препорака што Фискалниот совет му ја дава на Владата е да се постави добра основа. Нема индикации дека Србија (Srbija) навистина реформира и модернизира. Поради недостаток на реформи, Србија (Srbija) е секогаш меѓу највисоко рангираните европски земји кога станува збор за мерење на квалитетот на јавните услуги, развојот на институциите и општото функционирање на земјата“, рече Петровиќ Petrović) за „Nedeljnik“ („Неделник“).
Тој посочи дека економскиот раст е загрозен од корупција и недоволното владеење на правото, а неодамна и од протерувањето на млади и квалификувани луѓе.
„Србија(Srbija) ги губи своите највредни човечки ресурси и ова ги загрозува нејзините економски изгледи и претставува голем фискален предизвик, бидејќи нема да има доволно млади продуктивни луѓе за финансирање на пензискиот систем и зголемените трошоци за здравствена заштита. Зголемувањето на платите, финансиските стимулации за млади професионалци и градењето евтини станови не се клучни за намалување на емиграцијата од Србија (Srbija). Но, доколку Србија (Srbija) ги достигне институционалните стандарди што се вообичаени во земјите од Централна и Источна Европа во наредните години, нагорниот тренд во емиграцијата би се вратил и ќе се намали за 10-15 проценти од сегашното ниво “, рече Петровиќ Petrović).
Според него, оптоварувањето на економијата би го стимулирало економскиот раст и со тоа ќе се зголеми животниот стандард на сите жители на Србија (Srbija), додека зголемувањето на инвестициите, пред се во комуналната инфраструктура, исто така би го поттикнало економскиот раст, но исто така директно би го подобрило и квалитетот на животот и здравјето на граѓаните, затоа што Србија (Srbija) една од најзагадените европски земји.
„Наместо тоа, владата ги потроши средствата за прекумерно зголемување на платите во јавниот сектор за скоро 10 проценти, што исто така прекрши едно од основните правила на регулираните јавни финансии – дека платите во јавниот сектор не треба да растат побрзо од растот на економијата“, рече Петровиќ Petrović).
Тој додаде дека заради недостаток на реформи, Србија (Srbija) е секогаш меѓу најлошо рангираните европски земји секогаш кога ќе се мери квалитетот на јавните услуги, развојот на институциите и општото функционирање на земјата, а уште полошо, во некои важни области, имало неуспех.
„Анализите што ги спроведовме покажуваат дека економскиот раст на Србија (Srbija) е систематски најпречен од голема корупција и недоволното владеење на правото. Поради високата корупција, приватниот сектор инвестира пари во канали што ќе му овозможат да добие привилегирана позиција на пазарот наместо да насочува средства кон стекнување нови технологии, набавка на модерна опрема, обука на вработените. Слично на тоа, домашниот приватен сектор не е стимулиран да инвестира во земја во која владеењето на правото не е соодветно, а договорните обврски не се ефективно заштитени при вршење на деловни активности “, рече Претседателот на Фискалниот совет.
Тој рече дека токму тоа е најголемата пречка за побрз економски развој, што убедливо го покажува фактот дека во Србија (Srbija) најмалите и средни претпријатија во домашниот приватен сектор најмалку инвестираат – што најмногу зависи од домашниот пазар и околината.
„Овој проблем не го доживуваат толку големи и странски компании, бидејќи тие произведуваат повеќе за извоз и, според сите сметки, имаат подобра правна заштита. Така, доаѓаме во невообичаени ситуации Србија (Srbija) да го води регионот во привлекување странски директни инвестиции (СДИ) Stranih direktne investicije (SDI), а сепак нејзината целокупна инвестиција е мала, заради високото ниво на корупција и недоволното ниво на владеење на правото, домашните МСП не инвестираат дека економскиот раст почива “, рече Петровиќ Petrović).
На прашањето дали е можно да се реши проблемот со емиграцијата откако Србија (Srbija) ја имаше ветената просечна плата од 900 евра, тој рече дека нема да се реши „дури во блиска иднина, дури и ако тоа ветување е веродостојно“.
„На пример, Хрватска веќе има просечна плата од скоро 900 евра и сè уште има огромен проблем со емиграцијата на населението. Сличен пример може да биде и Романија, каде што платите растат многу силно (над 10 проценти на годишно ниво) во последните пет години и сега ги надминаа 700 €, а емиграцијата не само што не се намали во последните пет години, туку се зголемува од година во година. Значи, постојат дури и посилни фактори од нивото на плати кои ја охрабруваат популацијата на иселување во Западна Европа. Имаме економски анализирани податоци за емиграција за сите земји од ЦИЕ, вклучително и Србија (Srbija) и покажавме дека населението е најмногу погодено од тоа колку добро се регулира земјата “, рече Петровиќ Petrović).
„Иселувањето на младата и квалификувана популација на Србија (Srbija) ќе се зголеми понатаму за 20-30 проценти во текот на следните пет години, дури и со релативно висок раст на БДП од 4 проценти. Меѓутоа, доколку Србија (Srbija) ги достигне институционалните стандарди што се вообичаени во Централна и Источна Европа во наредните години, нагорниот тренд во емиграцијата ќе се врати и ќе се намали за 10-15 проценти од сегашното ниво. Затоа, единствениот ефикасен начин за намалување на емиграцијата од земјата е зајакнување на институциите и спроведување на структурни реформи (здравство, образование и друго) “, рече Петровиќ Petrović).
Dubai-Portal
